Nederlands salarisrecht is complex: belastingen, sociale premies, cao's, arbeidsrecht. Eén fout leidt tot boetes. Wij monitoren alles automatisch zodat u altijd compliant bent.

Ons systeem monitort al deze regelgeving automatisch:
Loonheffing, arbeidsmarktbelasting, eindafrekening
Premies werknemers, werkgevers, WAO, ziekteverzuim
Arbeidstijdenwet, vakantiedagen, ziekteverzuim, ontslag
Sectorbijdragen, rechtspositieafspraken, cao-updates
Pensioenadministratie, verzekerdenadministratie
Loonheffingsopgave, jaaropgaven, belastingaangiften

Een fout in loonheffing kan leiden tot een aanzienlijke boete. Voor herhaalde fouten gelden strafbepalingen. Onze monitoring beperkt dit risico door preventief te checken.
Belastingtarieven, cao's en wettelijke regelgeving wijzigen jaarlijks. Wij implementeren deze direct in ons systeem, u hoeft er niks voor te doen.
Alle data is reeds correct ingevoerd. Wanneer belastingdienst of UWV inspecties doen, hebben wij alles gereed. Geen verrassingen.
Uw team kan erop rekenen dat loonstroken consequent correct zijn. Minder discussies over berekeningen of ontbrekende componenten.
Alle salarisbewerkingen zijn gedocumenteerd en traceerbaar. Bij controle door belastingdienst hebben wij alles bewaard.
Ons systeem waarschuwt proactief voor compliance-gaten, zodat we corrigeren voordat problemen ontstaan.
Maak het jezelf makkelijk: laat ons de regelgeving afhandelen.